Zum Inhalt springen
Empion übernimmt Recruiting-Unternehmen Zalvus. Details hier.
Eine lächelnde weibliche Person

Welcher Arbeitgeber passt zu Dir?

Finde in unter 2 Minuten den passenden Arbeitgeber.
Basierend auf Deinen  Skills,  Werten &  Deiner Persönlichkeit!

Mehr als 500 Unternehmen möchten Dich kennenlernen
Mit Empion ist die Jobsuche einfacher als je zuvor

In 3 Schritten zum perfekten Arbeitgeber

Beispielfrage aus dem Empion-Kulturtest: Problemlösung bei der Arbeit

Wie arbeitest Du am liebsten – zu festen Arbeitszeiten oder ganz flexibel? Das ist eine von 8 Fragen unseres Kulturtests.

Neben Deinen Präferenzen zu Hard Facts wie z.B. Mitarbeiterbenefits befragen wir Dich ebenso zu Soft Facts wie Wertschätzung oder Respekt.

Egal ob Du Dich umorientierst, wieder einsteigst oder auf der Suche nach Selbstverwirklichung bist – mit dem Kulturtest der Empion-Methode findest Du einen Arbeitgeber, der zu Deinen individuellen Vorstellungen passt.

Google 5 star rating
OMR Reviews
Das macht die Jobsuche mit Empion besonders

Deine Vorteile

Head­hunting-Qualität
1

Head­hunting-Qualität

Überlasse die Jobsuche einfach uns – Empion stellt Dir Deinen ganz persönlichen Headhunter an die Seite. Dabei stehen Du und Deine individuellen Bedürfnisse im Vordergrund.
Cultural Fit
2

Cultural Fit

Setze neue Prioritäten bei der Jobsuche! Dank individuell erstellten Kulturprofilen lernst Du nicht nur Dich, sondern auch Unternehmen besser kennen. Empion zeigt Dir nur Arbeitgeber, die wirklich zu Dir passen.
Effektive Jobsuche
3

Effektive Jobsuche

Verabschiede Dich von endlos langen Stellen­ausschreibungen. Mit Empion konzentrierst Du Dich nur auf Arbeitgeber, die wirklich zu Dir passen. Wir finden schnell und effektiv Deinen neuen Traumjob.
Bequem und flexibel
4

Bequem und flexibel

Unternehmen bewerben sich bei Dir! Wir legen Dein Talentprofil an und matchen Dich mit passenden Arbeitgebern. Diese kontaktieren Dich dann direkt. Ob Du akzeptierst oder ablehnst, bleibt ganz Dir überlassen.
Die Erfolgsstories unserer Bewerber:innen

Deshalb vertrauen Talente wie Du Empion

“Dank Empion habe ich einen neuen Job im Kundendialogcenter bei einer großen Bank gefunden! Ich bin total aus dem Häuschen und weiß gar nicht, was ich sagen soll. Vielen Dank für eure Unterstützung und eure Philosophie! Ich habe euch direkt an meinen Freund weiterempfohlen.”

Empion-Talent Julia Betz

Julia Betz

Mitarbeiterin im Kundendialogcenter

Rheingauer Volksbank

“Ich habe als Sales Manager in Stuttgart durch Empion eine neue Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen gefunden. Der Bewerbungsprozess verlief überraschend schnell und reibungslos, dank Empion. Innerhalb kürzester Zeit hatte ich meine neue Stelle sicher.”

Empion-Talent Arthur Bahnmüller

Arthur Bahnmüller

Sales Manager

Josef Blässinger GmbH & Co. KG

“Ich habe ein tolles Angebot für eine Stelle als Customer Success Manager in Berlin erhalten und direkt zugesagt. Ich freue mich riesig auf den neuen Job und möchte mich ganz herzlich für das tolle Match bedanken. Von mir gibt es auf jedenfall eine klare Weiterempfehlung.”

Empion-Talent Carolina Lydia Grötschel

Carolina Lydia Grötschel

Customer Success Manager

Smart Host GmbH

Die Empion-Methode

Zwei Personen die auf verschiedenen Grafiken arbeiten

Nach jahrelanger Forschung und anschließender Promotion in Mathematik und Betriebswirtschaft entwickelten Dr. Annika von Mutius und Dr. Larissa Leitner die Empion-Methode. Die Durchführung zweier Markstudien verifizierten die Ergebnisse der Methodik, bei denen mithilfe von Bewerber:innen und Unternehmen aktuelle Arbeitsmarkttrends analysiert und definiert wurden.

Somit ermöglicht die Empion-Methode, alle Aspekte der Unternehmenskultur eines Unternehmens messbar darzustellen. Der daraus entstandene Kulturtest beinhaltet 8 Fragen in der Kurzversion. Der Fragenkatalog berücksichtigt sowohl Hard Facts wie die Arbeitgeberleistung ( z.B. Mitarbeiterbenefits) als auch Soft Facts wie die Unternehmenskultur (z.B. Kommunikation im Unternehmen).

Gemeinsam mit dem Institut für Mittelstand und Familienunternehmen der WHU – Otto Beisheim School of Management wird die Empion-Methode kontinuierlich weiterentwickelt und optimiert.

FAU
WHU
Uni Aalen
Unser Talent Success Team freut sich, Dich kennenzulernen

Du möchtest Empion persönlich kennenlernen?

Hi, ich bin Mariana

Gemeinsam finden wir Deinen Traumarbeitgeber.

HR Talent Success: Mariana Monika Kortisova
Mariana Monika KortisovaHR Talent Successtalente@empion.io
Das berichten die Medien über Empion

Empion in der Presse

Dr. Annika von Mutius (links) und Dr. Larissa Leitner (rechts), Co-Founder von Empion, stehen lächelnd nebeneinander. Beide tragen helle Kleidung und posieren vor einer hellen Steinwand.

KI im Personalmanagement – Empion übernimmt Konkurrenten Zalvus

Das Tech-Start-up macht mithilfe Künstlicher Intelligenz Headhunting bezahlbar. Nun zeigen die Gründerinnen, dass sie auch gegen den Trend wachsen können – und kaufen zu.

Das fragen sich auch andere Bewerber:innen

FAQ - Häufig gestellte Fragen

Als KI-basierte Recruiting Lösung findet Empion schnell und effektiv Deinen neuen Traumjob! Auf Basis der wissenschaftsgestützten Empion-Methode erstellen wir Dein individuelles Kulturprofil und matchen Dich mit passenden Unternehmen. Dafür musst Du lediglich unseren Kulturtest machen. Unser Talent Success Team steht Dir mit persönlichen Gesprächen stets zur Seite. Passende Unternehmen setzen sich nach erfolgreichem Match dann direkt bei Dir in Verbindung – dabei liegt es in Deiner Hand, ob Du das Match annimmst oder ablehnst.
Weitere Fragen & Antworten