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Dr. Annika von Mutius (links) und Dr. Larissa Leitner (rechts), Co-Founder von Empion, stehen lächelnd nebeneinander. Beide tragen helle Kleidung und posieren vor einer hellen Steinwand.

Empion übernimmt Zalvus: HR-Tech-Akquisition

Berlin, 29.08.2024 – Nur 2,5 Jahre nach der Gründung gibt das Berliner HR-Tech-Startup Empion die Übernahme von Zalvus bekannt, einem führenden Recruiting-Technologieunternehmen in Deutschland. Dies ist ein strategischer Meilenstein im deutschen HR-Tech-Markt. Diese Akquisition stärkt Empions Position als Marktführer im KI-gestützten Recruiting und beschleunigt das Wachstum des Unternehmens. Zalvus, ein Pionier in der Personalbranche, hat seit 2015 innovative Technologien entwickelt, die den Einstellungsprozess revolutionierten. Die nahtlose Integration von Zalvus in die Empion Group verspricht erhebliche Synergien.

Neue Synergien für den HR-Tech-Markt

Effizienz und kulturelle Passung im Recruiting

Mit der Übernahme von Zalvus erweitert Empion nicht nur sein Portfolio, sondern steigert auch die Effizienz und kulturelle Passung im Recruiting-Prozess erheblich. „Unser KI-basiertes Kultur-Matching senkt die Kosten pro Einstellung um bis zu 61 Prozent, aber entscheidend ist, dass die Mitarbeitenden langfristig ins Team passen. Diese Stärken können wir durch die Übernahme weiter ausbauen“, betont Dr. Larissa Leitner, Co-Gründerin und Co-CEO von Empion.

Innovation im Recruiting

Zalvus: Berliner Vorreiter in der Personalbranche

Zalvus hat sich seit fast einem Jahrzehnt als führender Innovator in der deutschen Personalbranche etabliert und bedient über 600 Kunden mit modernsten Rekrutierungsstrategien. Das einzigartige Konzept von Zalvus kombiniert Performance-Marketing, Big Data, Gamification und Künstliche Intelligenz, um den gesamten Einstellungsprozess zu optimieren.

Strategische Stärkung mit europäischen Werten

Dr. Annika von Mutius, Co-Gründerin und Co-CEO von Empion, unterstreicht die strategische Bedeutung der Übernahme: „Zalvus stärkt nicht nur unsere Marktposition, sondern bringt uns unserem Ziel näher, den Recruiting-Markt mit europäischen Werten und modernster Technologie zu transformieren.“

Mehrwert für Kunden und Unternehmen

Vereinte Expertise für eine optimierte Zukunft

Bei Zalvus wird die Übernahme positiv aufgenommen. „Unsere vereinte Expertise eröffnet unseren Kund:innen noch mehr Möglichkeiten. Das Portfolio wird erweitert und die Verfahren in den Bereichen Vermarktung, Auswahl und Optimierung verbessert“, sagt Matilda von Gierke, Co-Gründerin von Zalvus.

Investoren: Wachstumspotenzial im Fokus

Die Übernahme von Zalvus wird auch von den Investoren von Empion begrüßt. Rouven Dresselhaus, Investor und Board Member von Empion, sieht darin einen weiteren wichtigen Schritt: „Die Integration von Zalvus stärkt Empions Marktposition und ermöglicht ein beschleunigtes Wachstum.“ Robin Behlau, ebenfalls Frühphasen-Investor und Board Member, ergänzt: „Empion hat in kurzer Zeit beeindruckende Erfolge erzielt, und mit dieser Akquisition eröffnen sich ganz neue Möglichkeiten.“

Markttransformation im Fokus

Ein Meilenstein für den europäischen Recruiting-Markt

Samuli Siren, CEO und Managing Partner von Redstone VC, hebt die Bedeutung dieser Übernahme für den europäischen Recruiting-Markt hervor: „Diese Übernahme ist ein Meilenstein für den Markt und wird die Branche nachhaltig verändern.“

Kontinuität und Innovation nach Zalvus-Übernahme

Besonders erfreulich ist, dass die Gründer:innen von Zalvus – Matilda von Gierke, Florian Burchett und Christoph Schuster – an Bord bleiben und sowohl Zalvus als auch Empion weiterhin unterstützen. Die Marke Zalvus bleibt erhalten und wird als Teil der Empion Group weitergeführt. Kund:innen können sich weiterhin auf die bewährten Dienstleistungen verlassen und zusätzlich von den neuen, kulturbasierten Rekrutierungsansätzen von Empion profitieren.

Das Handelsblatt berichtete exklusiv über diese Übernahme. Den vollständigen Artikel findest du hier.